社会保険労務士事務所
という安心感
Sense of security

20代で転職するからこそ、
カタさと誇りをもって働ける会社を選びたい。
そして、結婚しても、子どもを産んでも長く勤められる。


そんな安心して働ける社会保険労務士事務所だから、
アパレル業界、教育産業から転職しても成功できる。

社会保険労務士事務所
の中でもNo.1の福利厚生
No.1 Welfare

誰でも知っている社会保険労務士事務所トータルマネジメント。

だからこそ、安心して働くことができます。
当社は、社員の福利厚生を大切にしています。

採用実績大学 Environment

     
  • 名古屋大学
  •  
  • 岐阜大学
  •  
  • 滋賀大学
  •  
  • 南山大学
  •  
  • 徳島大学
  •  
  • 高崎経済大学
  •  
  • 愛知県立大学
  •  
  • 愛知教育大学
  •  
  • 愛知県立芸術大学
  •  
  • 中京大学
  •  
  • 愛知淑徳大学

社内環境 Environment

「三方よし」が経営理念のトータルマネジメントでは、こんな事務所の環境整備をしています。

ほぼ残業なし

労働時間管理をしっかり行うことで、責任を持って時間内に業務を終わらせる。
仕事が終わったら充実したプライベートの時間です。
ON、OFFのメリハリをつけた働き方で、仕事もうまく回っていきます。

残業代は全額支給

残念ながら、残業をしなければならない日や休日出勤もあります。
でも安心してください。
サービス残業はありません。
「残業するのが当たり前」ではないからこそ、残業代はしっかり、正確に計算して支払っています。

有休取得率100%

毎日しっかり働くためにはしっかりとお休みすることから。
有休はなるべく連休で取得してリフレッシュしていただきます。

人の喜びが私の喜び

自分の価値を決めるのは周囲です。
誰かに喜んでいただくことで自分の価値を認識できます。
「ひと」が会社の宝です。

自分たちの働き方は
自分たちで変える

開業から早30年。
世の中の”働き方”も目まぐるしく変わっています。
社員が長く安心して働くことのできる環境とは何かを常に考え、時代とともに変化をしてきました。
そして現在、個人事務所では中部最大の業界ではトータルマネジメントを知らない人はいない
社会保険労務士・行政書士事務所となっています。

  • 年間休日123日
  • 有休消化率100%
  • 通勤手当の上限なし
  • 退職金制度あり
  • 就業時間内での研修会の開催
  • 外部の講習受講
  • 正社員へノートパソコン配布
  • 資格支援制度あり
  • 有給休暇取得促進のための宿泊費補助

「面接」前に「面談」をしましょう

「面接」と「面談」の違いについて

「面接」は求職者と会社、お互いが見極める場。
「面談」は求職者と会社が、zoomで情報・意見交換をする場。

面談を行うことで、お互いを知ることができます。
そのため、ミスマッチを防ぐことができます。

面談は合否には関係ありません。
あなたに不利なことは話していただかなくて結構です。
アピールしたいことをお伝えください。

「面談」をするメリット

  1. zoomを利用し「面談」することで訪問時間を削減できます
  2. 在職中でも昼休憩中に「面談」(20分間)できます
  3. 応募前に企業側に気になっていることを
    質問することができます
  4. 「面談」後に応募するかどうかを判断することができます

当社では、「面談」後に応募された求職者は、
1回の「面接」後に合否のご連絡を差し上げております。
※「面接」のみの場合は、一次面接合格後に二次面接に
進まれる流れになります。

面談を希望する

選考フロー Flow

最初の接点は「面談」と「面接」で選択することができます。
下記のフローで確認ください。

面談の場合
面接の場合
  • 01

    zoom面談

  • 02

    応募

  • 03

    書類選考

  • 04

    1次面接

  • 05

    適性検査

  • 06

    採用

  • 01

    応募

  • 02

    書類選考

  • 03

    1次面接

  • 04

    適性検査

  • 05

    2次面接

  • 06

    採用

よくある質問 Q & A

応募書類到着後3営業日以内に書類選考をしています。
送付後7日以内にご連絡をさせていただいております。

知識より人間性です。知識は身につきますのでご安心ください。

  • 8:45
    • 朝礼
      軽いミーティングを行います。
      担当業務やスケジュールを確認します。
    • 掃除
      5分間だけの掃除を行います。 時間を絞ることで集中して行います。
  • 9:00
    • メールチェック、業務の確認
      午前中は、メールや書類等の確認作業が中心です。
      スタッフに指示を出しながら、業務を効率よく進められるようにします。
      リフレッシュスペースのコーヒーを飲みながら、適度に休憩もとります。
    メールチェック、業務の確認
  • 12:00 昼食
  • 13:00
    • 申請手続き
      役所への申請手続きを行います。
      ほとんどの申請はオンライン上で行います。
      直接、届出に外出することもあります。
  • 14:00
    • 社内ミーティング
      定期的に、社内で打ち合わせを行います。
    社内ミーティング
  • 16:00
    • 書類作成
      申請書類の作成や、明日の業務の準備をします。
      電話で確認することがないように書類チェックを行います。
    書類作成
  • 17:45 片付け
  • 18:00 退勤

専門学校の費用を助成します。
また、プロの社会保険労務士、行政書士から直接指導を受けることができます。